• 新闻中心

  • 企业动态
  • 行业动态
  • 网站公告
  • 创A专区
  • 产品展示

  • 火锅料
  • 面调料
  • 免烧菜
  • 炖汤料
  • 休闲小吃
  • 超浓缩火锅底料
  • 炒菜料
  • 海外销售品牌——川味王
  • 企业文化

  • 企业文化
  • 科技创新
  • 全面沟通
  • 诚信经营
  • 诚信建设
  • 党工组织
  • 奉献社会
  • 工业旅游

  • 工业旅游
  • 景点赏析

  • 景区景点
  • 美图欣赏
  • 实景漫游
  • 旅游指南

  • 人力资源

  • 用人理念
  • 人才招聘
  • 环境信息公开

  • 排污许可证
  • 应急预案
  • 监测报告
  • 调理车间环境影响报告
  • 环境信息公开
  • 环境影响报告
  • 服务中心

  • 游客中心
  • 旅游常识
  • 法律声明
  • 联系我们
  • 游客统计
  • 游客留言
  • 人力资源
    当前位置:首页 > 人力资源 > 用人理念
    美食推荐
  • 酸菜鱼佐料包


  •     人才关系着企业的兴衰与成败。承认人的价值,尊重人的差异。要树立“人人是人才”的观念,尊重每一名员工的劳动,承认每一名员工的创造,让不同岗位的员工能充分体会到创造的成就感和自豪感。

     

     

     
        在选择人才上,以“公平、公正、公开”的原则,实行外部选才,内部竞聘机制,形成人尽其才、才尽其用,能者上、平者下的用人机制,对中高层人员打破终身制,采用年度考核聘任制。同时,我们将员工个人职业规划和公司发展结合起来,并制定相应的培训和晋升计划,为员工纵向和横向发展提供广阔空间,使员工成为职业专才。
     
    在用人标准上,我们强调能力为主,品德优先。
     
        对员工进行科学系统的培训是企业发展最有眼光的投资,它是加速人才发展的重要手段,是加强员工归属感和增强企业凝聚力的重要保证,也是公司给予员工的长远自身投资。我们通过对不同层面、不同形式的培训,帮助企业员工全面发展,为员工能力的提升和晋升服务。
  • 关于我们
  • |
  • 新闻动态
  • |
  • 联系我们
  • |
  • 虚拟景区
  • |
  • 法律声明
  • |
  • 网站统计
  • |